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小波特还处在成长的阶段，场上和场下都不够稳定。今年1月，他在中场休息时和助教发生矛盾并在比赛结束前就离开了丰田中心。（相关新闻：小波特和火箭助理教练发生矛盾）好的一方面是，他后来告诉《休斯顿纪事报》，他向队友和球队的管理层道歉了。

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小波特说：“我认为，作为一个成年人，做错了事就要道歉。在当时的情况下，我觉得自己的处理方式没有问题。可是从成年人的角度看，我并没有正确地处理好这件事。所以，我郑重道歉。而且我觉得，这也是一个有原则的人该做的事。 ”
现在进入了休赛期，火箭的管理层面临着一个重要的决定：小凯文-波特过去两个赛季的表现是否足够优秀？他们是否要给小波特一份新的合同？
因为小波特在2019年第一轮的最后一位被选中，他在2023年拥有1150万美元的球员选项。
如果火箭愿意在这个夏天给小波特提供一份续约合同，而不是等到2023年他成为受限制自由球员， 1150万美元将是新合同的起薪。而一份四年5150万美元的续约合同，附加最后一个赛季的球队选项，目前来看对双方都有好处。其中，小波特有3700万美元的保障薪资，而火箭也只以中产合同的价值就留下了这名后卫。最关键的是第三个赛季结束后火箭还有球队选项，这能确保火箭掌握着主动权。

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克里斯蒂安-伍德和埃里克-戈登
休赛期，伍德和戈登的未来应该是可以确定的。
伍德和戈登的合同都即将到期（戈登2023-24赛季2090万美元的合同是无保障的），这意味着火箭队要比上赛季更迫切地想将两人交易出去。但同时火箭也表示，如果没有出现合适的报价，他们是不会交易的。
NBA本赛季场均能得到15分和10个篮板的有14名球员，伍德是其中之一。自全明星赛后，他场均得到19.4分， 9.7个篮板，命中率57.8% ，三分命中率45.7% 。
伍德有资格在休赛期得到一份四年7700万美元的续约合同，火箭队的管理层肯定会权衡其中的利弊。
而专业人士认为，在2022-23赛季，伍德1640万美元的薪水在首发中锋中属于中等水平，这与他在场上的表现相匹配。
火箭需要考虑的是伍德是否值得被信任，毕竟这份续约合同几乎是他在2020年签下那份4100万美元的两倍。另一个需要考虑的问题是，伍德继续留在球队是否会阻碍阿尔皮兰-萨古（2021年首轮16顺位新秀）的成长。
在本赛季的9场首发中， 19岁的萨古场均得到11.4分和8个篮板。在赛季末对阵开拓者的比赛中，他拿下职业生涯最高的27分。

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至于戈登，火箭很看重他在场上和场下带来的领导能力。火箭队的净胜分是全联盟最差的(-8.3) ，但当戈登和小波特、格林在场上时，净得分降到了-0.5 。
虽然戈登将在12月迎来他的34岁生日，但本赛季的表现依然高效。现在，就看火箭队如何权衡他能带给年轻球员的价值和潜在的交易价值了。
火箭总经理斯通在交易截止日后曾说：“我认为我们都看到了年轻球员真正在成长，而戈登绝对在其中起到了积极的作用。他已经接受并愿意成为重建过程的一员，他对这一过程感到满意，而且他也喜欢我们现在的状态。 ”

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