养老保险怎么买 养老保险怎么交( 二 )


(1)参保人的参保地和户籍地一致 , 可以在参保地领取养老金 。
(2) 户籍地和参保地不一致的 , 在参保人缴费满10年的地方领取养老金 。
如果参保人有多个缴费满10年的地方 , 则到最后一个满10年的地方领取养老金 。如果参保人在所有地方缴费都不到10年 , 那就需要把养老关系转回户籍地 , 并领取养老金了 。
鉴于此 , 走南闯北的小明由于在各地参保缴费都不到10年 , 当他达到法定退休年龄时 , 他的养老金领取地应该是户籍所在地苏州 。一般来说 , 养老保险需要缴满的15年是累计计算的 。如果中途时间断开 , 续上即可 , 但退休后的待遇会受一定影响 。当然最好还是不要断缴哦 。
四、HR快速处理养老保险方法
养老保险是所有员工都非常关心的一个问题 。但社保的管理如果没有一套标准的流程系统也是极为繁杂 , 因为每个员工的工资不一样 , 所以每个员工的社保基数不同 , 社保缴纳的金额也不一样 , 这样就给处理社保的HR们带来了巨大的工作量 。
对于这种情况 , HR可以使用薪人薪事人力资源系统 , 高效处理社保部分的工作 。

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薪人薪事的社保模块支持对每个员工的社保进行管理 , 包括参保城市 , 社保主体 , 社保类型 , 户籍类型 , 基数工伤比例等基本信息 , 方便快捷 。系统支持公积金相关信息录入 , 根据比例录入直接测算同时可以批量更新员工的社保和公积金 , 让公积金计算更高效 。

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此外通过薪人薪事 , HR还可以设置进行当月需要补缴的社保和公积金 , 查询对应员工的社保更改所有记录 , 并且支持自动管理社保的补缴 , 智能化管理每个员工的社保 。
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