“中国足球的自我驱动力太弱多高的天赋都会被浪费....”

本文转自:PP体育
“中国足球的自我驱动力太弱多高的天赋都会被浪费....”
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近日媒体人贾岩峰近日在个人微博中谈到 , 中国足球圈“自我驱动力”比较差 , 自尊感比较低 。
“中国足球的自我驱动力太弱多高的天赋都会被浪费....”
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谈到中国足球 , 贾岩峰表示:“这个圈子的自我驱动力相对来说比较弱 , 以及自尊感 , 相对来说低自尊 。 中国足球这个圈子 , 无论你有多高的天赋他都舍得浪费 , 这个圈子没有形成一个很好的自我驱动 , 向上的内驱力 , 这种内驱力 。 ”
“中国足球的自我驱动力太弱多高的天赋都会被浪费....”】“我认为 , 我们在青训方面是特别差的 , 教练没有教球员对自己有要求 , 有自我驱动力 。 只要养成终身学习的性格 , 就会慢慢往上走 。 为什么足球这项运动成才特别难 , 尤其到了十八九岁一旦沉迷游戏、谈恋爱了 , 对自我约束就不强了 。 不能光说青训 , 青训你要有质量 。 ”
此前在分析国足12强赛表现时 , 《足球报》认为 , 管理机制混乱是国足失败的根源 。 12强赛期间 , 各方普遍关注点都在国家队身上 , 但国足问题的关键点不在国足自身 , 而在于更加整体的层面 , 而国家队管理机制非常关键 。
“中国足球的自我驱动力太弱多高的天赋都会被浪费....”
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《足球报》认为 , 国足每次换帅主导者都真心希望国足能好 , 但一次又一次的转换受害的都是国足 。
国足困境背后重点需解决管理机制问题 , 体育总局有必要给予指导 , 但需建立在和足协充分沟通的基础之上 。 另外选帅问题不可能投票来决定 , 要有重点方向 , 而这一切同样需要进行全面论证和考察 。
对于国足主帅 , 要给予支持 , 但这种支持应建立在责任权利要清晰的基础上 , 支持不是放纵 , 比如搞长期集训或其它损害联赛及俱乐部利益的做法 。 同时在国家队方面 , 也绝不是不予监管 。 国足过去3年留下了太多太多教训 , 如果不能吸取 , 国足自然会走入下一个失败轮回 , 这与谁来执教无关 。


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