无论进入什么行业,你一旦开始做一份工作,不论什么时间段,不论你是因为主动接受还是被动接受,这基本都会成为你一段时间内为之奋斗的事业 。
其实边工作边迷茫已经是大部分人的工作状态,总觉得这份工作不适合自己,但是又不知道应该去做什么;当做着喜欢的工作的时候,却又不知道怎么进一步升,内心难免焦躁 。尤其是随着年龄的增长,更希望能够在事业上有所发展 。这样吧!我们来说一说程序员吧!
总会听见人说,其实程序员真的只能吃青春饭,实话了,听上去着实有点扎心,哈哈哈哈 。因为企业在招聘时会在意程序员的年龄,大龄程序员一旦离职找工作就会变得艰难 。面对年龄很多程序员都表示束手无策 。
其实也不是大多数口中说的那么悲观啦!程序员其实也和其他职业一样,干的越久技术越熟练,经验自然更丰富 。但是你的年龄和你的薪资不相符时,你更需要的是反思了,你需要考虑是不是年龄上去了能力却没有升呢,不想被淘汰,那你在要在你所求的薪资和你要求的岗位,升个人价值,这样,企业自然会给你值得的价,给你供更好的平台!
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时代的前进步伐,程序员越来越多,那应该怎样规划自己的职业道路呢?稳住自己的前进步伐?在领域中不断突破自己呢?
对于程序员的工作出路,是需要按年龄分析,有以下几点建议:
20-27岁:技术累计阶段
做个假设,假设你22岁本科毕业,那么未来五年是你打基础的时间段 。在这5年时间里面,你要积累足够的代码量,打磨自己的技术实力,成为某一个技术细分领域的大佬级人物,拥有一个较高的帽子 。
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28-35岁:拥有个人思维方法论和知识体系的阶段
在28岁你累计足够额代码量,例如超过10万行代码以后,你基本上形成了自己的思维方法论和自己独立的学习技巧,任何新的技术在你眼中基本都能迅速的看到技术的本质,快速吸收成为你的知识体系的一部分 。(这是牢固的基础实质)
打磨到了这个阶段,你自然发现你所完全不了解的新技术新知识是非常少的,新技术对你来说也不过是几天时间就把玩的很好的玩具,会感觉学习越来越轻松,掌握的知识储备越来越广,眼界越来越透彻 。
渐渐的你越来越越不再满足于纯技术领域的探索,而是思考更多的问题,比如:如何将技术转化为生产力;什么技术在什么样的场合能够发挥最大的价值;技术团队应该怎样构建;在一家公司里面,我怎样才能将自己的技术能力最大化的发挥出来?
到了这个阶段,积累技术对你来说极其的简单,小菜一碟的事情,这个时候也不能松懈自己,你更需要升自己能力,不断升自己的价值,要形成自己的思维方法和知识体系,这将是你一生前进路一把锋利的刀!
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35岁以后:了解自己,把自己变现的阶段 。
毫不避讳地说,在你35岁以后你的一线coding能力必然是下降的,那时候你写代码能力绝对不如25岁的程序员快,效率高 。但是!!这并不重要,因为前期的累计,编程在你的领域已经不只是你的武器中最重要的,以你的经验,你的视野,你的架构能力,你的管理能力,你分析和解决问题的能力已经远远不局限于技术这个领域 。
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