被称为组织理论之父的是

被称为组织理论之父的是马克斯·韦伯 。在社会组织中,理性化意味着从传统权威向法理权威的过渡 。这两种权威以及魅力权威是韦伯对权威来源的分类 。韦伯对西方古典管理理论的确立作出杰出贡献,是公共行政学的创始人之一,被后世称为“组织理论之父” 。
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马克斯·韦伯认为,任何组织都必须以某种形式的权力作为基础,没有某种形式的权力,任何组织都不能达到自己的目标 。
人类社会存在三种为社会所接受的权力:传统权力,即传统惯例或世袭得来 。超凡权力,来源于别人的崇拜与追随 。法定权力,即理性-法律规定的权力 。
马克斯·韦伯与泰勒、法约尔是西方古典管理理论的三位先驱 。


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